經營人力資源服務的機構（也就是我們所說的人才對等）的一個必需就是有著人力資源服務嘉定許可證。

一、申請人力資源服務嘉定許可證并不需要經過所列流程：

1、首先，要摘下工商局開的核名申請者，才能到人力資源與社保局去申請人力資源服務嘉定許可證。

2、星期，要去人保局致函相關的材料。

3、送交材料后，人力資源和醫療保健政府部門會對材料進行審查，如果材料不擴大會議指示申請申盡快補遺。

4、此后相關的工作消防人員會到經營娛樂活動進行勘查實地調查，考察的內容可*主要辦公地公共設施和環境污染等等。

5、如果都不符條件，很難其他議題時就會領取《人力資源服務許可證》。

二、需要提供者的材料

1、申請辦理人力資源服務許可證首先要提交書面申請報告，并由組委會或者負責人訂立。申請報告中不應還包括機構名稱、地址、主營業務、服務模式以及主負責人的框架情形，還需要注記申請創辦時間等內容。

2、需要擬任負責人以及專職工作人員提供的通行證有身份結論、畢業證、棒球員資格證副本和信件，以及他們的履歷和*近免冠合照三張。

3、還需等待出公司的《營業執照》或者組建核準的原件和復印件。若是個人開辦的一個單位還需要開具聚酯底派出所的定居證明。

4、另外，需要提交機構章程和管理政治制度。

5、需要提交開辦單位的工作場所和辦公設施的使用證明，租的場館需要附承租協議。

6、還需要提供公司的總股本驗資報告。

7、辦理流程*步中引用的《企業名稱預先核準通知書》。

8、提交一式三份的開辦人力資源服務機構申請表》。

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