企業稅務管理 問題的處理方式,與稅收法規定的內容具有一致性,它并不影響稅法的地位,也不削弱稅收的各項職能。企業稅務管理是在不違背我國稅收的相關政策的前提條件下進行的一種稅收管理活動。
與發達國家相對,我國的企業稅務管理還很滯后,發展較為遲緩,稅務工作很難滿足企業發展的要求。
企業稅務征收方法流程主要有以下內容:
(一)制定企業稅務管理目標
新形勢下強化企業稅務管理的有效途徑之一是制定企稅務目標。主要包括合理地控制稅收處罰、合理利用稅收優惠政策、全面進行**等三個方面,這三個目標應該根據企業發展的不同階段來實施,而且它們也應該按照一定的次序進行,首先應該制定的目標是稅收處罰,主要是關于稅收罰款,針對于稅收偷稅等情形必須給予法律制裁,我國稅收范圍中,中小型企業占大多數,應該以此為**的切入點,作為企業**的首要目標。
其次是稅收優惠政策,我國的稅法有更多詳細的介紹,企業只要對其進行研究,可以從多方面來減免賦稅,可以選擇不同的稅務方法進行合理的處理,例如增值稅的選擇、稅前扣除方法的選擇、稅收征管方式的選擇等。
(二)企業稅務管理內容革新
新形勢下強化企業稅務管理的有效途徑之二是企業稅務內容革新。企業**內容革新主要從企業所得稅法、企業組織形式、企業納稅方式等三個方面入手,才能保證企業**內容的不斷創新。
(三)合理稅收的各個環節
新形勢下強化企業稅務管理的有效途徑之三是合理稅收的各個環節。
從納稅成本著手,會計必須核算好調減項項目稅收,按照業務的實際情況進行計算,針對于金融資產,應該以公允價值給予后續的計量,采用權益法核算,對其長期的股權資產進行核算,保證企業凈利潤的準確性。
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